Resurse Umane - Cadyson

Modificari foarte importante Codul fiscal

Contabilitate, Fiscalitate, Resurse Umaneiulie 19, 2022299Vizualizare 0Likes 0Comments

Monitorul oficial nr. 716 din 15 iulie 2022 OG nr. 16 din 15 iulie 2022 Ordonanță pentru modificarea și completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, abrogarea unor acte normative și alte măsuri financiar fiscale. OG nr. 16/2022 aduce multiple modificări Codului fiscal, iar pe lângă acestea, abrogă începând cu data de 01 ianuarie 2023 impozitul specific, respectiv…

Majorarea cu 200 lei a salariului minim ca valoare neimpozabila

Contabilitate, Resurse Umanemai 24, 2022210Vizualizare 0Likes 0Comments

Monitorul oficial nr. 494 din 18 mai 2022 OUG nr. 67/2022 - Ordonanță de urgență privind unele măsuri fiscale, precum și pentru modificarea și completarea art. 59 din Legea nr. 207/2015 privind Codul de procedură fiscală. OUG nr. 67/2022 aduce două modificări normative punctuale: a). Permite angajatorilor din sistemul privat ca în perioada 01 iunie – 31 decembrie…

Accesul salariatilor la REVISAL in mod independent

Resurse Umanemai 24, 2022150Vizualizare 0Likes 0Comments

Monitorul oficial nr. 502 din 23 mai 2022 Legea nr. 144/2022 - Lege pentru modificarea și completarea art. 34 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii. Legea nr. 144/2022 aduce câteva modificări foarte importante din perspectiva accesului la REVISAL. Salariații sau foștii salariați au dreptul să acceseze online Registrul general de evidență al salariaților, cu privire la datele…

Noul regim fiscal al diurnei si amnistia pentru inspectiile asupra diurnei

Contabilitate, Fiscalitate, Resurse Umaneaprilie 7, 2022183Vizualizare 0Likes 0Comments

Monitorul oficial nr. 315 din 31 martie 2022 Legea nr. 72 din 2022 pentru anularea unor obligaţii fiscale şi pentru modificarea unor acte normative Legea nr. 72/2022 aduce trei proceduri fiscale foarte importante în domeniul diurnei, astfel: amnistie fiscală pentru toate obligațiile fiscale principale sau accesorii generate de reclasificarea diurnei în venituri de natură salarială de către…

Majorare salariu minim pe economie 1 ianuarie 2022

Resurse Umaneoctombrie 7, 2021127Vizualizare 0Likes 0Comments

Actul normativ reglementează salariul minim brut garantat în plată aplicabil de la 1 ianuarie 2022. Potrivit acestui act normativ, în anul 2022 salariul minim garantat în plată este în sumă brută de 2.550 lei corespunzător unei norme întregi de lucru, medie de 167,333 ore pe lună. Față de alte prevederi similare din anii anteriori, acest salariu minim…

Acordare zile libere la parintii ai caror copii urmeaza o forma de invatamant pe durata suspendarii activitatii didactice cu prezenta fizica

Resurse Umaneoctombrie 7, 2021126Vizualizare 0Likes 0Comments

Actul normativ reglementează acordarea de zile libere plătite unuia dintre părinții copiilor minori cu vârsta de până în 12 ani inclusiv înscriși la o unitate de învățământ preuniversitară sau de educație timpurie pe durata suspendării activității didactice ce presupune prezența fizică a copiilor în unitatea de învățământ. Indemnizația pentru fiecare zi liberă este în cuantum de…

Noua procedura de acordare a somajului tehnic

Resurse Umaneoctombrie 7, 2021123Vizualizare 0Likes 0Comments

Actul normativ reglementează acordarea unei indemnizații de șomaj tehnic pentru salariații ce se află în situația de șomaj tehnic reglementată de art. 52 alin. (1) lit. c) din Codul muncii, contractul de muncă este suspendat din inițiativa angajatorului din cauza reducerii activității economice. Ordonanța produce efecte până la data de 31 decembrie 2021. Indemnizația este direct…

Combaterea muncii la gri

Fiscalitate, Resurse Umaneoctombrie 7, 2021134Vizualizare 0Likes 0Comments

Actul normativ modifică Codul muncii și are ca obiectiv principal combaterea muncii subdeclarate cunoscută în limbajul uzual „munca la gri”. Se referă cu precădere la situația când un salariat este încadrat în muncă pe un salariu cu o sumă brută mică, de regulă salariul minim pe economie, dar salariatul primește pentru munca prestată un salariu mai…

Modificare importanta a unor clauze ale contractului de munca

Resurse Umaneaugust 5, 2021152Vizualizare 0Likes 0Comments

Monitorul oficial nr. 0712 din 19 iulie 2021 OMMPS nr. 585 din 2021 privind modificarea şi completarea modelului-cadru al contractului individual de muncă, prevăzut în anexa la Ordinul ministrului muncii şi solidarităţii sociale nr. 64/2003 Modelul cadru al contractului individual de muncă este adoptat prin OMMPS nr. 64/2003 cu modificări ulterioare. Prin OUG nr. 37/2021 s-a simplificat procedura…

Decontare cheltuieli cu educația timpurie – sumă de până la 1.500 lei

Resurse Umanefebruarie 5, 20214KVizualizare 0Likes 0Comments

În atenția tuturor celor interesați - Decontare cheltuieli cu educația timpurie – sumă de până la 1.500 lei Începând cu 1 ianuarie 2021 salariații ce au copii înscriși într-o unitate de învățământ timpurie – creșă sau grădiniță – cu acordul angajatorului, ce este plătitor de impozit pe profit, pot beneficia de decontarea cheltuielilor cu educația timpurie…

Salariul minim brut garantat in plata 2021

Resurse Umaneianuarie 14, 2021184Vizualizare 0Likes 0Comments

Monitorul oficial nr. 40 din 13 ianuarie 2020 HG nr. 4 din 2021 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată. Începând cu data de 13 ianuarie 2021, data intrării în vigoare a HG nr. 4/2021, salariul minim brut garantat în plată este în sumă de 2.300 lei pentru un program normal de…

Lucruri de facut la inceput/sfarsit de an + noutati fiscale importante !!!

Consultanta, Contabilitate, Resurse Umaneianuarie 7, 2021338Vizualizare 0Likes 0Comments

Buna ziua si la multi ani! Va scriu acest email pentru: a va readuce aminte ca la fiecare inceput de an trebuie facute anumite lucruri, detaliate mai jos; totodata, ca in fiecare inceput de an avem o serie de modificari legislative in domeniul fiscal si in domeniul legislatiei muncii, pe care doresc sa vi le…

Modificari si completari legislatie zile libere platite

Resurse Umaneoctombrie 29, 2020177Vizualizare 0Likes 0Comments

Monitorul oficial nr. 0993 din 27 octombrie 2020 OUG nr. 182 din 22 Octombrie 2020 Ordonanță de urgență pentru completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 147/2020 privind acordarea unor zile libere pentru părinți în vederea supravegherii copiilor, în situația limitării sau suspendării activităților didactice care presupun prezența efectivă a copiilor în unitățile de învățământ și în…

Reducerea timpului de munca indemnizatie suportata din buget

Contabilitate, Resurse Umaneaugust 19, 2020210Vizualizare 0Likes 0Comments

Monitorul oficial nr. 720 din 10.08.2020 OUG nr. 132 din 2020 privind măsuri de sprijin destinate salariaţilor şi angajatorilor în contextul situaţiei epidemiologice determinate de răspândirea coronavirusului SARS-CoV2, precum şi pentru stimularea creşterii ocupării forţei de muncă. Actul normativ vine în sprijinul salariaților când angajatorul nu are suficient de multă activitate cât să asigure programul de muncă…

Informare Ordonanta Militara nr. 3 din 2020

Contabilitate, Fiscalitate, Resurse Umanemartie 25, 2020236Vizualizare 0Likes 0Comments

Citeste mai mult - Ordonanta Militara nr 3 din 2020 24 Martie 2020 Site

Declaratie pe propria raspundere privind iesirea din casa

Resurse Umanemartie 25, 2020735Vizualizare 0Likes 0Comments

1. Deschide document - Declaratie_iesire_din_casa ; 2. Deschide document - Adeverinta_angajator

Concediu medical pentru zile libere epidemie

Resurse Umanemartie 18, 2020169Vizualizare 0Likes 0Comments

In Monitorul oficial nr. 209 din 14.03.2020 s-a publicat Legea nr. 19/2020 privind acordarea unor zile libere parintilor pentru supravegherea copiilor, in situatia inchiderii temporare a unitatilor de invatamant. Legea analizata astazi intra in vigoare in data de 17 martie 2020 si se aplica tuturor angajatorilor fie ca sunt de drept privat, fie ca sunt de…

Eliminarea suprataxarii pentru contractele de munca cu timp partial

Resurse Umaneianuarie 9, 2020245Vizualizare 0Likes 0Comments

In Monitorul Oficial nr. 1045 din 31 decembrie 2019, s-a publicat modificarea Legii nr. 263 din 30 Decembrie 2019 si Legii pentru modificarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal care reglementeaza cum se datoreaza asigurarile sociale pentru veniturile din contracte de munca cu timp partial si reglementeaza nivelul accizei pentru carburanti – benzina si motorina…

HAI SA PĂSTRĂM LEGATURA!